ニートで空白期間があると、面接に受かりにくいのではと不安に感じている方もいらっしゃるでしょう。
しかし、病気や大怪我などで働きたくても働けない人もいるため、空白期間が長いからという理由だけで落とされることはありません。長い空白期間があっても、正当な理由があれば挽回の可能性は十分にあります。
そこで今回の記事では、空白期間がある場合の面接での答え方などについてご紹介します。
空白期間が長くてもアピール次第で成功できる
半年程度の空白期間の場合には、面接官側も転職活動期間であったことを理解してくれることも多いです。
しかし、空白期間が1〜2年に及ぶと面接官側も「働く意欲に欠けているのでは？」「採用してもすぐに辞めるのでは？」と不安に感じてしまいます。企業側にとって、採用活動はコストが非常にかかるため、空白期間がある方の採用には慎重にならざるを得ません。
また、空白期間が長いと人柄や能力に難があるかもしれないという誤解も生まれやすく、転職希望者にとっては不利になりがちです。しかし、面接でのアピール次第で挽回できるため、意欲的に就職活動を行いましょう。
面接での空白期間の答え方
ここからは、空白期間がある場合の面接での答え方についてご紹介します。これからご紹介する4つのポイントを意識すると、採用確率が上がる可能性があるでしょう。
簡単に意識できるポイントもあるので、ぜひ参考にしてみてください！
堂々とした態度で挑む
面接では、最初のあいさつを堂々とした態度で、ハッキリと言うように心掛けましょう。人は、最初の第一印象が最も重要です。堂々とした態度で面接に臨むことで、話に説得力を持たせることができます。
また、発言する時の具体的なポイントは、終わりを明確に言い切ることです。自信が無いように話したり、どもりながら話したりしてしまうとマイナスな印象につながってしまうので、最後までハッキリとした分かりやすい話し方で言い切りましょう。
そして、空白期間があることを反省していることをアピールすることも重要です。これまでの自分から変わりたいと思っている態度で挑んでみましょう。
否定的に説明をしない
空白期間について、ネガティブに説明しないことも重要です。
空白期間が長かったとしても、自分にとっては必要な期間であったことをアピールしましょう。
例えば、空白期間を通じて転職活動に集中できた、自分のやりたいことを見つめ直せた、前職で気がつけなかったことに気がつけた、資格取得でスキルアップできたなど、空白期間で何を得たのかを肯定的に説明しながら答えられると、面接官の印象も悪くならないでしょう。
そして、得られたことをどのように会社で生かせるかまで説明ができると、さらに面接での印象は良くなるはずです。
すぐ辞めないことをアピールする
面接では、入社後のビジョンを示しながら、すぐに辞めないことをアピールすることが重要です。すぐに辞めそうという印象を与えてしまうと、内定をもらえる可能性が下がるかもしれません。
面接官は、長期的に働けそうな人材が欲しいため、長く働いてくれる人かどうかを見極めようとします。採用活動には大きなコストが発生するため、仮に採用した人がすぐに辞めてしまうと採用にかかったコストが無駄になってしまい、会社内で面接官の評価が下がる可能性があるのです。
そのため、面接官に長期的に働ける意欲をアピールし、就職後にはどのように会社に貢献できるのかを明確に説明できるようにしましょう。
空白期間に関する嘘はつかない
面接の現場で1度嘘をついてしまうと、辻褄を合わせるために嘘をつき続けることになります。さらにその嘘がバレてしまうと、評価は一気に下がってしまうでしょう。
そのため、面接では質問された内容に対して真実を話した上で、今後のビジョンを前向きに伝えるようにしてみてください。社会では必要な嘘もありますが、面接では嘘をつくことのリスクが高いことを覚えておきましょう。
面接で嘘をつかないようにすることは、入社後の働きやすさにも直結するので、非常に重要なポイントです。
空白期間に何もしていなくても印象を悪くしない答え方
仮に空白期間中に何もしておらず空白期間の理由がない場合は、転職活動に集中していたことを堂々と伝えるようにしましょう。
空白期間に何もしていないことを言葉にする時は不安になるかもしれませんが、空白期間でも少なからず転職活動に関する事柄に触れていることはあるため、話す時は自信を持って伝えることが大切です。
例えば、自分と企業とのマッチングが上手く決まらなかったことを理由にこの会社でならスキルを生かせることをアピールしたり、自分にはスキルアップのための空白期間が必要だったことなどを説明して、空白期間によって人間的な価値観を高められたことをアピールしたりするなどの回答例が挙げられます。
空白期間に関する質問は、切り返し方次第で大きなアドバンテージに変わる可能性もあるので、事前に回答を考えておきましょう。
ニートの空白期間を埋めるために在宅ワークをしておこう
ニートの空白期間が長引いていると、お金を稼いでいないことに罪悪感があったり、貯金が尽きそうで不安になったり、今の生活をなんとかしたいと思う方も多いでしょう。そのような時には、ニートの状態でもチャレンジできる在宅ワークがおすすめです。
在宅ワークにはニートでも働きやすい条件が揃っているので、就職したりバイトをしたりするよりも、働くことへのハードルが非常に低くなります。例えば、インターネットの環境があれば通勤する必要もなく、スマホでできる仕事であれば、ベッドで横になりながら稼ぐこともできます。
そして、単発で完結するような仕事も多いので、続けられない可能性に心配をする必要もありません。そのため、ニートの空白期間を埋めたい方は、在宅ワークにチャレンジしてみましょう。
まとめ
今回は、ニートで空白期間に何もしていない場合でも転職ができるのかについてご紹介しました。
空白期間があっても、ネガティブになりすぎることはありません。面接での態度や答え方次第で、採用される可能性は十分にあります。そのため、ご紹介したようなポイントを踏まえて、就職活動に挑戦していきましょう。
また、空白期間が長引いていることに不安を感じている方には、在宅ワークがおすすめです。少しでも収入があると精神的に余裕が生まれ、就職活動へのモチベーションも高まるでしょう。簡単に始められる仕事もあるため、ぜひ在宅ワークを探してみてください。
